Das bieten wir dir

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen von Anfang an bei ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Dafür bieten wir laufend Weiterbildungen und Schulungen und ein gezieltes Talente-Programm. Außerdem steht eine kostenlose eLibrary zur Verfügung. 

Gesundheit und Wohlbefinden und damit natürlich auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind uns sehr wichtig. Eine Vollzeit-Woche hat bei uns 37,5 Arbeitsstunden – da bleibt mehr Zeit für Familie und Freunde. In vielen Bereichen bieten wir ein flexibles Gleitzeitmodell oder auch die Möglichkeit der Teilzeit-Anstellung an. Dazu kommt unser Karenzmanagement sowie ein Familien-Monat.

Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien leistest du einen maßgeblichen Beitrag zur Daseinsvorsorge und zur hohen Lebensqualität in unserer Stadt. Das macht deinen Arbeitsplatz sehr zukunftssicher. Außerdem sind wir aktive Klimaschützer*innen. Das ist ein gutes Gefühl, oder?

Unser prämiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Mitarbeiter*innen dabei, täglich topfit durchzustarten. Von Vorsorgeimpfungen und -untersuchungen über Ernährungsberatung bis hin zu Fitnesskursen ist für alle etwas dabei! Für die mentale Gesundheit bieten wir Beratungsgespräche und Coachings an. Vergünstigungen für eine private Krankenversicherung runden das vielfältige Angebot ab.

Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: In den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!

Außerdem erhältst du attraktive Vergünstigungen bei Partnerunternehmen.

Für deinen Nachwuchs gibt es einen Betriebskindergarten und eine Kinder-Ferienbetreuung in den Sommermonaten.

Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil des Wiener Stadtwerke-Konzerns können wir alle dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein!

Alle Lenker*innen und Fahrer*innen bekommen ein Firmen-Smartphone. Damit kannst du immer und überall Dienstpläne einsehen, aktuelle News aus dem Intranet erhalten und das Gerät natürlich auch privat nutzen!

Wir nehmen gemeinsam an Firmenläufen teil und halten uns mit Kursen wie Nordic Walking, Qi-Gong und vielen weiteren fit. Mit einer vergünstigten Mitgliedschaft im Fitnessstudio können sich unsere Mitarbeiter*innen so richtig auspowern. Bei gemeinsamen Events wie zum Beispiel dem Wiener Stadtwerke Sommerfest stärken wir unseren Teamgeist.

Wenn es deine Tätigkeit zulässt, kannst du tageweise von zu Hause oder mobil arbeiten.

Unser gemeinsames Ziel heißt Inklusion. Alle Menschen haben das Recht auf gleiche Chancen, unabhängig von Geschlecht(-sidentität) oder sexueller Orientierung, Herkunft, Alter oder Generation, Religion, Behinderung oder Beeinträchtigung.

Wir bieten allen Mitarbeiter*innen eine kostenlose Jahreskarte der Wiener Linien. Außerdem erhältst du einen Teil der Kosten für das Klimaticket zurück. Auch WienMobil Rad und WienMobil Auto kannst du vergünstigt nutzen.

Für unsere Kolleg*innen, die mit dem Fahrrad unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.

Unsere neuen Mitarbeiter*innen unterstützen wir von Tag eins an tatkräftig im Onboarding. Bei unseren Newcomer-Tagen begrüßen wir alle neuen Mitarbeiter*innen und geben einen Überblick über das Unternehmen, damit sich alle möglichst gut an ihrem neuen Arbeitsplatz zurechtfinden.

Bei uns bist du Teil eines vielfältigen Teams, das gemeinsam für ein großes Ziel arbeitet: Wien bewegen!

Wir als Wiener Linien schaffen deshalb ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter*innen sich angenommen und willkommen fühlen. Nur so können alle ihre Talente, Potenziale und Lebenserfahrungen optimal einbringen und tragen zu innovativen und inklusiven Unternehmensentscheidungen bei.