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Leiterin Betriebssektor Mitte Straßenbahn (w/m/d)
Karenzvertretung, befristet bis 31.1.2025

Wir gegen Stillstand: wir sind Innovator*innen, Weichensteller*innen, Vorantreiber*innen. Wir arbeiten in rund 100 Berufen und sprechen 35 Sprachen. Wir sind Wiens führender Mobilitätsanbieter und suchen Persönlichkeiten mit Leidenschaft und Commitment.

Das erwartet Sie

Für die Abwicklung eines reibungslosen Straßenbahnbetriebs sind unzählige Verkehrs- und Betriebsmaßnahmen notwendig. Unser Team des Fachbereichs "Bereich Straßenbahnbetrieb" übernimmt diese verantwortungsvollen Aufgaben - ob bei der Mitwirkung der Planung sowie bei Umbauten von Straßenbahnen, bei der Abwicklung von verkehrsrechtlichen Angelegenheiten, der Unfallforschung oder der Personalführung und -verwaltung. Ihr Einsatzgebiet wird in genau diesem spannenden Bereich sein. 
 
  • Sie übernehmen die Leitung des Betriebssektors mit bis zu 400 Mitarbeiter*innen und verantworten die Durchführung des Betriebs aller Straßenbahnlinien des Sektors (D, 1, 2, 9, 37, 38, 40, 41, 42, 43)
  • Sie verantworten die Einhaltung von relevanten Kennzahlen (wirtschaftlich, betrieblich usw.)
  • Sie legen mit Ihrem Leitungsteam Strategien fest und leiten daraus Ziele zur kontinuierlichen Verbesserung von Qualität, Sicherheit und zum Thema Mitarbeiter*innenführung ab
  • Sie sind Interessensvertreter*in der Wiener Linien bzw. des Bereichs Straßenbahnbetrieb bei internen und externen Stellen (Magistrat, Behörden usw.)
  • Sie leiten Projekte, entwickeln Prozesse und arbeiten in interdisziplinären, vernetzten Teams

Das bringen Sie mit

  • Sie haben ein Universitäts- oder Fachhochschulstudium abgeschlossen und/oder die Reife-/Diplomprüfung einer HTL oder die AHS-Matura mit Berufserfahrung; eine Ausbildung mit Schwerpunkt Bahnbetrieb/Verkehr ist von Vorteil
  • Sie arbeiten gerne im Team, Sie haben Freude an der Bewältigung komplexer Aufgabenstellungen und verfügen zudem über eine ausgeprägte Kund*innen- und Serviceorientierung
  • Außerdem überzeugen Sie uns durch Ihre Kommunikationsfähigkeit, Ihre hohe Ziel- und Ergebnisorientierung, Ihr unternehmerisches Denken, Ihre strukturierte und analytische Herangehensweise an Herausforderungen und durch Ihre Führungskompetenzen
  • Ihre Englischkenntnisse sind gut und Sie sind im Besitz einer Lenkberechtigung Klasse B
  • Sollten Sie Fachkenntnisse in den Bereichen Straßenbahnbetrieb und Eisenbahnwesen haben und auch bereits Kenntnisse der betrieblichen Vorschriften der Straßenbahn, so ist das jedenfalls von Vorteil
Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Auswahlverfahrens Untersuchungen zur Feststellung der Tauglichkeit gem. StrabVO zum Erwerb betrieblicher Berechtigungen durchgeführt werden. Auf die notwendige erfolgreiche Absolvierung aller betriebsinternen Ausbildungen sowie die Notwendigkeit Ihrer Bereitschaft zur Mehrdienstleistung und zu Wochenenddiensten wird hingewiesen.
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Kontakt

Wiener Linien
Personalabteilung
Christoph Keibl

zukunft. gemeinsam. gestalten. – Die Arbeitswelt der Wiener Stadtwerke.

Das bieten wir Ihnen

Neben spannenden Aufgaben und der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bieten wir Ihnen zahlreiche attraktive Benefits.

Ein starkes betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Services von diversen Sportangeboten bis Impfaktionen.

Ein zentraler Firmenstandort, 37,5 Std. Woche, Modelle für Gleit- und Teilzeit, Homeoffice, Modernes Karenzmanagement und Papamonat.

Einsteigen und vorankommen: Laufende Weiterbildungen und ein Talente-Programm ermöglichen den Karriere-Aufstieg.

Kantinen sorgen für das leibliche Wohl! Gesund & gut: Saftbar, Salatbuffet, vegetarische Menüs.

8.700 Menschen in über 100 Berufen mit einem großen Ziel: Wien bewegen.

Newcomer*innen-Tag zum Einstieg, Backstage Touren, Weihnachtsfeier im Team und zahlreiche Events, um sich zu vernetzen.

Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies.

Gesundheit und Vorsorge

Ein starkes betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Services von diversen Sportangeboten bis Impfaktionen.

Work-Life-Balance

Ein zentraler Firmenstandort, 37,5 Std. Woche, Modelle für Gleit- und Teilzeit, Homeoffice, Modernes Karenzmanagement und Papamonat.

Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten

Einsteigen und vorankommen: Laufende Weiterbildungen und ein Talente-Programm ermöglichen den Karriere-Aufstieg.

Speisen und Getränke

Kantinen sorgen für das leibliche Wohl! Gesund & gut: Saftbar, Salatbuffet, vegetarische Menüs.

Arbeitsumfeld

8.700 Menschen in über 100 Berufen mit einem großen Ziel: Wien bewegen.

Events & Aktivitäten

Newcomer*innen-Tag zum Einstieg, Backstage Touren, Weihnachtsfeier im Team und zahlreiche Events, um sich zu vernetzen.

Vergünstigungen

Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies.

Kontakt

Wiener Linien
Personalabteilung
Christoph Keibl

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zukunft. gemeinsam. gestalten. – Die Arbeitswelt der Wiener Stadtwerke.